Le service de la Formation Continue propose chaque année un plan de formation pour les collaborateurs des HRS.
Il existe plusieurs types de formations :
La formation pour le nouveau collaborateur : elle se fait sous format e-learning. L’inscription est automatique, je reçois mes identifiants par le service Formation Continue et j’ai 8h pour suivre cette formation.
Les formations obligatoires: mon responsable m’inscrit aux formations obligatoires spécifiques à ma fonction et service
Les formations internes: elles sont animées par des collègues, au sein des HRS.
Les formations externes: elles sont assurées par des formateurs externes, en dehors des HRS.
Les formations en langues étrangères : il est possible de suivre une formation en luxembourgeois, français, allemand ou anglais. Je m’adresse au service Formation Continue pour connaitre les modalités.
Comment s’inscrire à une formation ?
Pour les formations internes : je consulte le catalogue dans HRA et je fais la demande via le système.
Pour les formations externes : je discute au préalable avec mon supérieur hiérarchique de la formation que je souhaite suivre. Si ce dernier est d’accord, j’envoie une demande au service Formation Continue via le formulaire « demande de formation externe ». Après validation du service Formation Continue, je procède moi-même à mon inscription.
Comment sont comptabilisées mes heures de formation? Chaque soignant bénéficie de 40 heures de formation par an et les autres membres du personnel bénéficient de 15 heures de formation par an (au prorata de leur taux d’occupation). Les heures de formation sont comptabilisées et inscrites sur les plans de travail.
Puis-je bénéficier d’un congés de formation? Pour toute formation longue, je peux introduire une demande de congé formation auprès du Ministère de l’Education, après accord préalable de la Direction. Je consulte les modalités sur le portail :
:
2306
formation.continue@stg.hopitauxschuman.lu
sur le portail intranet